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十万年薪聘请管理人才

作者: 发布日期:2007-8-27 12:37:44 出自:

2004年初大地装璜传出“十万”年薪聘请专业管理人才的消息，让常州整个家装行业议论纷纷。十万年薪在其他行业算不上高薪，但在常州家装行业里甚为罕见。正当众多家装公司怀疑不屑之时，突然被大地装璜近期凌厉的广告攻势、规范的工程管理所惊醒，面临着强大竞争不得不承认大地装璜已掀起了常州装修业的“人才战”。
常州家装企业在近几年的发展中逐步加强了品牌建设，常州也涌现出了一批品牌家装企业。从前几年最原始的“价格战”到现在的 “广告战”、“活动战”等，这些现象反映出常州家装企业的一个重要经营思想——品牌就是生产力。由于常州家装行业发展起步较晚，常州家装企业更多的竞争在于资金实力、设计施工水平、成本控制上，基本上是忽略了对管理人才的引进及培养，多数企业管理人员都是设计或者工程出身，在管理水平上都有一定的欠缺，小型家装企业根本就没有管理可言。只有专业的人才才有科学的管理，家装业管理人才的奇缺已经成为阻碍常州家装业发展的主要问题之一，相信大地装璜这次掀起的“人才战”将成为常州家装业“品牌大战”中的持久